Patah Hati di Tempat Kerja? Ini Penyebabnya!

Baca Juga: Persija Jakarta Pulangkan Ryuji Utomo

Negatif disini adalah mengenai tingkah lakunya di tempat kerja.

Meski secara tak langsung namun sikap negatifnya tersebut bisa berdampak pada kinerja kita.

Contoh dari sikap rekan kerja yang negatif adalah suka bergosip terhadap rekan kerja yang lain.

Baca Juga: 'Snowdrop' Episode 9: Ledakan di Asrama, Bagaimana Nasib Para Sandera?

Selain itu, ada pula karakter rekan kerja yang suka nyinyir terhadap sesama rekan kerja.

Tentu saja hal ini sangat membuat lingkungan kerja menjadi tak nyaman serta kurang kondusif.

Hal-hal seperti inilah yang harus kita batasi agar tetap mendapati lingkungan kerja yang kondusif.

Baca Juga: Chord Gitar dan Lirik Lagu 'Melepas Lajang' – Arvian Dwi Feat Tri Suaka

3. Promosi Pekerjaan “Salah Sasaran”

Mungkin sebagian dari kita pernah atau bahkan sering mengalami “salah sasaran” dalam tempat kerja.

Apa itu maksudnya?

Baca Juga: Chord Gitar dan Lirik Lagu 'Melepas Lajang' – Arvian Dwi Feat Tri Suaka

‘Salah sasaran’ disini maksudnya adalah promosi pekerjaan yang tak sesuai dengan tujuannya.

Mungkin selama menyelesaikan pekerjaan, kita merasa sudah melakukan yang terbaik dan juga semaksimal mungkin.